SEE do Acre abre processo seletivo

As Secretarias de Estado da Gestão Administrativa (SGA) e de Educação e Esporte (SEE) do Acre divulgaram o edital nº. 266 SGA/SEE/2013 para realização de processo seletivo. A finalidade é selecionar 12 profissionais de nível superior e/ou médio técnico, aptos para atuarem nas funções de Professor Orientador, Professor Orientador de Qualificação Profissional e Monitor de Qualificação Profissional.

Os profissionais irão atender às necessidades temporárias de excepcional interesse Público do Programa Nacional de Inclusão de Jovens – Projovem Urbano. O salário é de até R$ 1.900,00 por jornada de trabalho de 02 a 30 horas semanais.

Inscrição - As inscrições serão realizadas gratuitamente no período de 09 a 13 de setembro de 2013, das 8:00 às 12:00 e das 14:00 às 18:00, nos seguintes locais:

RIO BRANCO – Escola Heloisa Mourão Marques, situada à Rua Rio Grande do Sul, Nº 1908, Bairro: Volta

Seca, CEP: 69913-420;

SENA MADUREIRA - Núcleo de Educação da SEE, situada na Avenida Avelino Chaves, Nº 690, Centro, CEP 69940-000;

EPITACIOLÂNDIA – Núcleo de Educação da SEE, situada na Avenida Santos Dumont, Nº 1180, Bairro Centro, CEP: 69934-000;

BRASILÉIA - Núcleo de Educação da SEE, situada à Rua Benjamin Constant, Nº 64, Bairro Centro, CEP: 69932-000;

TARAUACÁ - Núcleo de Educação da SEE, situada Rua Justiniano de Cerpa, S/N Centro, CEP: 69970-000.

Para efetivar inscrição o candidato deverá:

Preencher devidamente e entregar o formulário de inscrição, disponível no local da inscrição;

Entregar o Curriculum Vitae, devidamente comprovado, original e cópia autenticada dos documentos pessoais (Carteira de Identidade, Cadastro de Pessoas Físicas - CPF e Comprovante de Endereço) acondicionados em envelope que deverá conter o nome do candidato, Município e cargo pleiteado;

Entregar declaração, firmada pelo candidato, disponível no local de inscrição, em que conste haver disponibilidade para ingresso no programa e para participar da formação inicial e continuada e planejamento, nos dias e horários estabelecidos pela Coordenação do Programa, inclusive aos sábados;

Entregar declaração de que não está impossibilitado para contratação, inclusive em razão de acumulação indevida de cargo ou emprego público e de demissão por atos e improbidade, comprovados por meio de sindicância e ou inquérito administrativo, na forma da Lei;

Candidatos que trabalhem no serviço público deverão apresentar declaração de seu órgão de lotação, informando que a sua participação em atividades específicas do Programa não ocasionará incompatibilidade de horário com as funções a serem desempenhadas em seu órgão ou entidade pública de lotação, nem se equiparará ao serviço de consultoria ou assistência técnica,

Seleção - O certame será composto de Análise de Curriculum Vitae, Entrevista e Formação Inicial.

A análise do Curriculum Vitae dos candidatos será realizada pela Comissão Coordenadora deste processo seletivo ao término das inscrições.

A entrevista será realizada pela comissão coordenadora do processo seletivo posteriormente à análise dos currículos, nos mesmos endereços da inscrição em horários a serem divulgados no Diário Oficial do Estado e no endereço eletrônicowww.see.ac.gov.br.

A data e o local do curso de formação Inicial serão oportunamente divulgados através de edital aos classificados na entrevista.

Validade: O prazo de validade do processo seletivo será de 20 meses a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.

O edital está publicado no Diário Oficial do Estado do Acre, de 28 de agosto de 2013, pág. 23 a 27.

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